员工长期请事假超过6个月，公司能停缴社保和公
宁海律师
2025-03-19
不能停缴社保和公积金。依据《社会保险法》，单位未解除劳动合同时需按时缴纳。长期事假非解除合同理由，停缴可能导致法律纠纷及罚款。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为继续缴纳或依法解除劳动合同。选择时需考虑员工事假原因、公司规定及法律要求，确保合法合规，避免法律风险。
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