压一个月工资今天上班下个月什么时候发

宁海律师 2025-03-05
压一月工资通常指次月发放。依据《劳动法》,工资应按月支付,延迟发放可能违反规定,影响员工权益,如生活费用等。
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压工资处理如下:1. 与雇主沟通,明确发放时间;2. 若沟通无果,收集证据,如工资条、合同;3. 向劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁;4. 必要时,寻求法律援助,维护合法权益。
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处理压一月工资问题,可协商、投诉或仲裁。建议先与雇主沟通,无果后向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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